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Les organisations positives répondent aux enjeux actuels : externalité positives, cohérences des produits services fournis, management partagé, développement humain.

Coopération : création de connaissance partagées

La création de connaissances, le partage des représentations, qui permettent de se mettre d'accord sur ce que nous savons, ce à quoi nous croyons, permet de développer une culture de…

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